زيادات جديدة في رواتب المؤذنين والأئمة بالمملكة العربيةالسعودية
يحظى المؤذنين والأئمة بمكانة خاصة جدا في المملكة العربية السعودية ، حيث تسعى الحكومة السعودية دائما على تقديم الدعم المعنوي والمادي الكامل لهم ، فقد أصدرت وزارة الشؤون الإسلامية قرارات جديدة بشأن زيادة الرواتب الخاصة بالأئمة والمؤذنين العاملين بمختلف المساجد على مستوى المملكة ، وذلك تقديرا لمجهوداتهم الدينية والعلمية ، وتتناسب الرواتب المقدمة مع الدرجة الوظيفية وكذلك مكافأة نهاية الخدمة.
تعرف على أجور الأئمة والمؤذنين بالمملكة العربية السعودية
أقرت وزارة الشؤون الإسلامية بزيادة رواتب وأجور الأئمة والمؤذنين طبقا للتدرج الوظيفي أو رتبة الموظف ، وسنذكر لكم بعض الزيادات الحديثة في أجور الأئمة والمؤذنين.
إقرأ ايضاً:كيفية التسجيل في منحة الزواج من التأمينات الاجتماعيةطريقة الاستعلام دعم حساب المواطن للمتزوجةشروط التمويل النقدي للعمل الحر من بنك التنمية الاجتماعيةخطوات التسجيل في مبادرة استبدال أجهزة التكييفاليك دليل شامل حول أسباب نقص راتب الضمان الاجتماعي بالسعودية ... وشروط القبولبالخطوات.. كيفية التسجيل في توكلنا خدمة الجواز الصحي 1446
- الراتب الذي يتقاضاه إمام جامع أ: 4570 ريال سعودي تقريبا.
- بينما يتقاضى إمام جامع ب راتب بقيمة: 3675 ريال سعودي تقريبا.
- وتحدد قيمة راتب إمام مسجد أ: 2980 ريال سعودي تقريبا.
- وراتب إمام مسجد ب : 2385 ريال سعودي تقريبا.
- أما عن إمام مسجد ج فيتقاضى: 1890 ريال سعودي تقريبا.
أما عن رواتب المؤذنين فتكون كالتالي:
- قيمة راتب مؤذن الجامع: 1790 ريال سعودي تقريبا.
- أما عن قيمة راتب مؤذن المسجد: 1395 ريال سعودي تقريبا.
أما عن رواتب خادم الجامع والمسجد :
- قيمة راتب خادم الجامع: 1395 ريال سعودي تقريبا.
- قيمة راتب خادم المسجد:1195 ريال سعودي تقريبا.
وأما عن راتب مشرف المسجد:
- إذا كان من حملة الثانوية العامة يكون: 4500 ريال سعودي.
- وأما إن من خريجي الجامعات فيحصل على: 6000 ريال سعودي
مكافأة نهاية الخدمة للأئمة والمؤذنين في المملكة العربية السعودية
مكافأة نهاية الخدمة عبارة عن مبلغ مالي يتقاضاه الموظف عند الوصول للسن القانوني للتقاعد ؛ تقديرا لجهوده المبذولة أثناء تأدية وظيفته ، وتختلف قيمة مكافأة نهاية الخدمة حسب التدرج الوظيفي ، ورتبة الموظف،وإليكم الشروط التي تحدد على أساسها قيمة مكافأة نهاية الخدمة:
- يتم تحديد قيمة المكافأة طبقا لقيمة أخر راتب تقاضاه الموظف.
- يصرف نصف قيمة الراتب الذي يتقاضاه الإمام أو المؤذن عن كل سنة من الخمس سنوات الأولى للعمل.
- أما عن باقي مدة الوظيفة، فيتم تحديد المبلغ تبعا لإجمالي الراتب الشهري.
- ومن الشروط المهمة ألا يكون قد تم فصله عن العمل لأسباب تأديبية.
وفي ختام هذا الحديث نكون قد عرضنا لكم كافة التفاصيل الخاصة برواتب أئمة ومؤذنين المساجد والجومع وكذلك أيضا راتب خادم ومشرف المسجد والجامع في المملكة العربية السعودية